Analista de Processos III
Descrição da vaga
Responsável por desenvolver, analisar, padronizar e otimizar os processos produtivos da unidade industrial, identificando oportunidades de melhoria, redução de perdas e aumento da eficiência operacional. Atua de forma integrada com Produção, Manutenção, Qualidade, P&D, PCP, Suprimentos e Controladoria, garantindo a confiabilidade das informações de processo e a melhoria contínua dos resultados industriais. Posição com forte atuação no chão de fábrica, conduzindo análises técnicas, estudos de capacidade, implantação de melhorias e acompanhamento de indicadores de desempenho.
Responsabilidades e atribuições
- Monitorar e analisar indicadores de desempenho industrial (OEE, produtividade, perdas, consumo e eficiência);
- Mapear processos produtivos e identificar gargalos, desperdícios e oportunidades de otimização;
- Elaborar, revisar e manter POPs, instruções de trabalho e fluxos de processo;
- Realizar estudos de tempos e movimentos para definição e validação dos tempos padrão;
- Administrar as rotinas de Engenharia de Processos no ERP TOTVS (roteiros, tempos, centros de trabalho e parâmetros), garantindo aderência entre o chão de fábrica e o sistema para planejamento, apontamentos, custeio e indicadores;
- Conduzir análises de causa raiz (Ishikawa, 5 Porquês, PDCA) e implementar ações corretivas e preventivas;
- Acompanhar tecnicamente testes industriais;
- Elaborar relatórios, dashboards e análises de produtividade, eficiência e custos industriais;
- Analisar desvios entre custo padrão e custo real, propondo ações de melhoria da acuracidade;
- Treinar equipes operacionais nos padrões e boas práticas e promover a cultura de melhoria contínua, segurança e qualidade.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Engenharia de Produção, Engenharia de Controle e Automação ou áreas correlatas;
- Experiência em processos industriais, melhoria contínua, tempos e métodos e roteiros de produção;
- Vivência em análise de perdas, rendimentos, produtividade e indicadores industriais (OEE);
- Conhecimento em ferramentas de análise de causa raiz, custeio industrial e análise de desvios;
- Experiência com sistemas ERP (TOTVS, SAP ou similares);
- Domínio de Excel, Power BI e ferramentas de análise de dados;
- Conhecimento em Lean Manufacturing, TPM e metodologias de melhoria contínua (desejável);
- Perfil analítico, orientado a dados e com capacidade de resolução de problemas;
- Perfil hands-on, com forte presença no chão de fábrica e autonomia para conduzir projetos;
- Proatividade, boa comunicação, foco em resultados e capacidade de engajar equipes operacionais.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Conversa com Gente e Gestão
- Etapa 3: Conversa com Gestão
- Etapa 4: Contratação
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