Assistente Administrativo em Logística - Itatiba/SP
Descrição da vaga
Buscamos um profissional para atuar na área logística, responsável pela célula de ocorrências efetuando:
mediação entre transportadoras, áreas internas e clientes, garantindo agilidade na resolução de problemas logísticos.
Será o ponto focal para tratar ocorrências relacionadas à entrega de pedidos, como atrasos, avarias ou divergências, atuando de forma articulada com as áreas de Administração de Vendas, SAC e Transportadoras.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar como interlocutor entre transportadoras e áreas internas (Comercial, Administração de Vendas, SAC, Logística);
- Receber e analisar ocorrências de transporte (ex: falhas na entrega, avarias, devoluções);
- Acionar e acompanhar as áreas envolvidas para garantir a resolução do problema;
- Monitorar indicadores de desempenho relacionados a ocorrências logísticas;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos e contribuir para a padronização das rotinas;
- Elaborar relatórios e análises para suporte à tomada de decisão.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo ou Cursando (cursos relacionados a área Industrial);
- Experiência com rotinas administrativas de pelo menos 1 ano;
- Conhecimento do Pacote Office, principalmente Excel;
- Experiência com Transporte;
- Facilidade para comunicação;
- Organização.
Informações adicionais
🎯 Benefícios Oferecidos:
💛 Unimed Assistência Médica, extensiva a dependentes, sem custo mensal (apenas coparticipação em consultas e exames);
🦷 Assistência Odontológica extensiva a dependentes, sem custo mensal;
🔒 Seguro de Vida;
🛒 Vale Alimentação de R$ 400,00/mês;
🍽 Restaurante no local;
🏋♂ GymPass e TotalPass (para titular e dependentes);
🚌 Vale Transporte ou Fretado (Cidade de Itatiba – consultar itinerário)
💲 Ajuda de Custo 170,00 (para colaboradores que não residem em Itatiba)
💊 Descontos em farmácias;
🧑🍼 Licença-maternidade estendida de 180 dias;
🧑🍼 Licença-paternidade estendida de 20 dias;
🧠 Atendimento psicológico online via plataforma Psicologia Viva.
*Os benefícios podem ser alterados conforme políticas de Gente e Gestão.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Conversa com Gente e Gestão
- Etapa 3: Conversa com Gestor
- Etapa 4: Contratação
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